Analyse

Das KatriXion öffnet neue Perspektiven und zeigt das Potenzial, das in Ihnen oder Ihrem Team steckt

Mitarbeiterzufriedenheit ist ein seltenes Gut
in den heutigen Tagen. Doch Sie können das ändern!

Was den Mitarbeitern fehlt, das sind die positiven Erfahrungen und Emotionen. Es sind oft der Spaß, die Freude, die Wertschätzung, die Identifikation und die Verbundenheit zum Unternehmen, die ihnen fehlen.

Die Ursache liegt in den emotionellen Grundbedürfnissen des Menschen verborgen. Werden diese nicht erfüllt oder geraten in ein Ungleichgewicht, dann verkanten wir Menschen uns. Wir verspüren Unzufriedenheit mit uns und anderen.

Werden unsere emotionellen Grundbedürfnisse gestillt, dann sprühen wir wieder vor Begeisterung. Unsere Kreativität und unsere Leidenschaft nehmen zu, wir sind fokussiert und frei zugleich und die Dinge gehen uns leicht von der Hand. Das sind die Momente, die uns motivieren und nach denen wir eigentlich streben.

Damit Sie erkennen können, welches Potenzial in Ihrem Team verborgen liegt, benötigen Sie einen Kompass der Team-Bedürfnisse. Er zeigt Ihnen auf, woran es den Mitarbeitern mangelt, was die Ursache ist und mit welchen Maßnahmen Sie das Potenzial Ihres Teams aktivieren und entfalten können. Wir nennen es die KatriXion Potenzial-Analyse.

KatriXion Personal Editon

Die Potenzial-Analyse richtet sich an Einzelpersonen, die ihr eigenes Potenzial erkennen möchten und ihre Lebenssituation nachhaltig verbessern wollen. Das Ergebnis, die Potenzial Expertise, ist ein Leitfaden, der Sie inspiriert und an dem Sie sich orientieren können.

Sie zeigt Ihnen die eigentlichen Ursachen Ihrer Probleme und wie Sie diese Schritt für Schritt auflösen. Sie bekommen eine neue Perspektive, wie es weiter geht und entwickeln sich weiter.

Die Potenzial-Analyse besteht aus 37 persönlichen Fragen. Die Durchführung der Analyse benötigt ca. 10 Minuten. Das Ergebnis der Analyse wird in der Potenzial-Expertise „KatriXion Personal Editionzusammengefasst und präsentiert.

Sie können diese sofort nach der Durchführung der Analyse über Ihren Login-Zugang einsehen, ausdrucken oder als PDF abspeichern.

Die Potenzial-Expertise zeigt Ihnen Ihren größten Befähiger und Ihre größte Wachstumsbremse sowie deren Ursachen. Sie erfahren, welches Potenzial in Ihnen schlummert und mit welcher Strategie Sie dieses Potenzial entfalten können.

KatriXion Leader Edition

Die Leader Edition richtet sich an Führungskräfte, HR–Manager und Unternehmer, die wissen wollen, wie sie gezielt ihr Team zu einem Spitzenteam entwickeln können.

Vorgehensweise und echter Mehrwert für Ihr Unternehmen:
Sie lernen das Analyseverfahren kennen und bekommen einen ersten Eindruck aus Ihrer persönlichen Perspektive. Sie können Ihre eigene Wahrnehmung dann später mit der Teamwahrnehmung eins zu eins vergleichen.

Das Ergebnis zeigt die Ist–Situation aus Ihrer Perspektive, welche Schritte wahrscheinlich die Situation verbessern und mit welchen Schritten Sie die Entwicklung Ihres Teams fördern können.

Die Potenzial-Analyse besteht aus 41 Fragen. Die Durchführung der Analyse benötigt ca. 10 Minuten. Die Analyse ist völlig anonym und spiegelt nur Ihre persönliche Einschätzung wider.

Das Ergebnis der Analyse wird in der Potenzial-Expertise „KatriXion Leader Edition“ zusammengefasst und präsentiert. Sie können diese sofort nach der Analyse einsehen, ausdrucken oder als PDF abspeichern.

Sie erfahren, welches Potenzial Sie in Ihrem Team sehen und mit welcher Strategie Sie dieses Potenzial entfalten können.

KatriXion Team Edition

Die Team Edition richtet sich an Führungskräfte, HR–Manager und Unternehmer, die wissen wollen wie sie gezielt ihr Team zu einem Spitzenteam entwickeln können. Hier werden Teams oder Abteilung analysiert. Probleme und Ursachen werden erkannt und aufgelöst.

Schnelle transparente Ergebnisse und ein Mehrwert für Ihr Unternehmen:
Das Ergebnis zeigt die Ist–Situation, welche Schritte die Situation nachhaltig verbessern und mit welchen Schritten Sie die Entwicklung Ihres Teams vorantreiben können. Das Team wächst zusammen, über sich hinaus und entwickelt sich so zu einem Spitzenteam.

Die Potenzial-Analyse besteht aus 41 Fragen. Die Durchführung der Analyse benötigt ca. 10 Minuten. Wie viele Teilnehmer Sie zur Befragung einladen, können Sie frei wählen. Die Analyse ist völlig anonym und spiegelt nur das Gruppenergebnis wider. Rückschlüsse auf einzelne Personen sind bewusst nicht möglich.

Das Ergebnis der Analyse wird in der Potenzial-Expertise „KatriXion Team Edition“ zusammengefasst und präsentiert. Sie können diese sofort nach dem Eingang aller Analysen einsehen, ausdrucken oder als PDF abspeichern.

Sie erfahren, welches Potenzial in Ihrem Team steckt und mit welcher Strategie Sie dieses Potenzial entfalten können.

Setzen Sie die Potenzial-Analyse ein, um Ihre eigene Entwicklung, die Entwicklung Ihres Teams oder die Entwicklung des Betriebsklimas positiv voranzutreiben.

Sie werden erkennen, wo Sie ansetzen müssen, um die alten Probleme aufzulösen und neue Potenziale zu entfalten. Am Ende des Prozesses werden Sie begeistert sein, weil sich die Situation, die Umstände und die Mitarbeiter verbessern.

Nachhaltige Mitarbeiterzufriedenheit und Motivation beginnen mit der Erkenntnis und einem Wandel, den Sie mithilfe der KatriXion Strategie ohne besondere Vorkenntnisse herbeiführen können.

Das Ergebnis lautet: Ein hochmotiviertes Team, mehr Anziehungskraft und zufriedenere Mitarbeiter, mehr Wachstum und Erfolg auf der ganzen Linie. Und wenn es hier um Sie persönlich geht, dann haben Sie mehr Spaß und Erfolg in Ihrem Leben.